مدیر منابع انسانی با بیش از 10 سال تجربه در حوضه مدیریت منابع انسانی و توسعه سازمانی .
مهارت های قوی در جذب ، انتخاب و آموزش نیروی کار ، بهبود فرهنگ سازمانی و مدیریت عملکرد .
توانایی ایجاد و اجرای استراتژی های منابع انسانی که به رشد و موفقیت سازمان کمک می کند .
تجربه در مدیریت پروژه های منابع انسانی و همکاری با تیم های چند نفره .
دارای دانش به روز در زمینه قوانین کار و بهترین شیوه های صنعتی .
متعهد به ارتقای محیط کار و بهینه سازی فرایند ها برای افزایش بهره وری و ایجاد فرصت هایی برای بهبود مستمر و تاثیر مثبت در سازمان ها .